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    大暑致盛，萬物榮華。7 月 27 日，祥明智能隆重召開 2024 年半 年度經濟工作會議，會議緊扣上半年工作的深刻總結、問題深度剖析、市場前瞻洞察，并明確了下半年的核心任務與戰略方向，旨在穩中求進，邁向高質量發展。

2024 年半年度經濟工作會議現場

    會議精煉為三大板塊：一是上半年工作總結匯報；二是新課題分 組研討；三是團隊建設活動強化凝聚力。祥明智能董事長張敏出席會議并發表重要講話，總經理佘雷兵作年中工作報告。會議由副總經理 陸勁松主持，德國、上海子公司及總部高層、骨干悉數參加。 

    總經理佘雷兵在報告中，全面回顧上半年業績，客觀評估五大戰 略優先工作成效，針對存在的問題提出了具體而明確的改進意見與發 展方向。并對下半年的工作部署進行梳理規劃，持續推動各項工作再上新臺階，再謀新突破。 各中心則以詳實數據為支撐，匯報部門成果、挑戰及未來規劃，展現團隊實力與決心。 

    董事長張敏發表深刻演講，號召全體骨干洞察時局，共謀發展， 強調在復雜環境中保持敏銳與定力，深化既有市場鑄強“三鏈”，即 融鏈、強鏈、補鏈，以科技+產業+資本，借力借勢，積極布局新的“增 長曲線”，為祥明智能的 可持續發展注入強勁動力。 同時，張董高度重視員工成長與企業文化建設， 鼓勵大家勇于挑戰自我，積極解決“新課題”，共同將祥明智能打造成為人才孵化與產品孵化的高地。 分組討論環節，與會骨干圍繞公司總體戰略中的瓶頸問題、如何“力出一孔” 以及提升危機意識與緊迫感等議題展開了熱烈而深入的探討。大家暢所欲言，積極輸出智慧與力量，共同為祥明智能的未來發展出謀劃策。

    最后，以“意氣高昂，共創輝煌”為主題的團建活動，將整場會議的氛圍推向了沸點。一系列的活動，包括妙趣橫生的團隊破冰游戲、 “一圈到底”的默契挑戰，以及展現“繩圈力量”的團隊協作項目，不僅成功消融了員工間的隔閡與陌生感，更增強了團隊的凝聚力與向心力。一條繩、一條心，匯聚成一股不可撼動的力量，共同構筑起祥明智能那堅如磐石、無堅不摧的團隊精神。